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      中共海南省委辦公廳 海南省人民政府辦公廳印發《關于鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的八條措施》的通知瓊廳字〔2020〕50號

      發布時間:2020/10/8 15:21:28人氣:2518所屬分類:行業動態

      各市、縣、自治縣黨委和人民政府,省委各部門,省級國家機關各部門,各人民團體:

      《關于鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的八條措施》已經省委、省政府同意,現印發給你們,請結合實際認真貫徹落實。

      中共海南省委辦公廳

      海南省人民政府辦公廳

      2020年9月29日


      關于鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的八條措施

      為鼓勵和引導我省農民工到省重點項目重點企業務工,有效解決在建重點項目用工供需不暢和農民增收乏力問題,努力克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響,確保海南自由貿易港建設順利推進,現結合實際,制定如下措施。

      一、實施建設工程產業工人技能提升計劃。2020年至2022年,全省培訓建設工程從業人員5萬人次。省住房城鄉建設、水務、交通運輸等部門選定10-15家建設工程行業企業(以下簡稱建設工程企業)作為培訓主體,以培訓本省戶籍農村勞動力為主,組織開展建設工程領域技術工種職業技能培訓,提高我省農民工就業能力。由選定的建設工程企業依托施工現場資源或實訓基地,組織開展訂單式、定崗式職業技能培訓,培訓時長不超過3個月,補貼標準不超過10000元/人。具體培訓計劃、考核及補貼標準由各有關行業主管部門會同財政、人力資源社會保障部門制定,所需資金從職業技能提升行動專賬資金或就業補助資金中列支。

      二、鼓勵相關企業穩定農民工就業。經建設工程產業工人技能提升計劃相關企業集中培訓的農民工,在本企業穩定就業6個月以上,平均月工資收入在3000元以上并按規定參加社保的,按照當年最低繳費基數下限給予用工建設工程企業6個月一次性全額社會保險單位部分補貼。

      三、鼓勵市縣深挖潛力吸納農民工就業。各市縣可結合本地財政實際,按照在崗員工不少于30人、在崗本省勞動力占比不低于20%的條件,自行確定本市縣重點項目重點企業目錄。給予市縣重點項目重點企業招工補貼,每招用1人給予用工企業補貼200元/月、給予務工人員生活補貼400元/月,補貼期限不超過6個月。所需資金從就業補助資金中列支,不足部分由市縣財政統籌安排。

      四、支持培育本省建設工程類勞務團隊。在本省行政區域內從事建設工程勞務作業的企業,取消勞務資質門檻,不再提供施工勞務資質。積極發展建設工程專業作業企業,通過財政、稅收等優惠政策,引導有一定能力的班組長、村級組織和農村勞務帶頭人,組建小微勞務作業企業。持有營業執照的作業企業即可承接勞務分包工程。以鼓勵本省勞動力到建設工地就業為導向,制定本省建設工程類勞務公司獎補政策。五年內計劃重點培育100家本省建設工程類勞務公司。

      五、支持建設工程企業建立職業院校。建設工程企業設立職業院校(含技工學校,下同)和舉辦職業技能培訓機構,重點培養建設工程領域管理人員和技術工人的,按規定給予辦學和相應資金支持。支持現有職業院校依托自身優勢改建、新建建設工程領域技術工種實訓基地,開設建設工程領域相關專業,與建設工程企業合作開展職業技能培訓和師資培訓。

      六、鼓勵企業以工代訓吸納重點群體就業。企業吸納貧困勞動力、就業困難人員、零就業家庭成員、離校兩年內未就業高校畢業生、登記失業人員就業,并以崗位實際操作方式培訓上述人員的,按每人每月300元的標準給予企業以工代訓補貼,最長不超過6個月。

      七、鼓勵以勞務輸出方式帶動農民工外出務工。對推薦我省戶籍農民工到省及市縣重點項目重點企業、建設工程產業工人技能提升計劃相關企業務工的經營性人力資源服務機構,給予一次性就業創業服務補貼,每推薦成功上崗1人,補助500元。落實“勞務輸出先進村”“農民工優秀勞務帶頭人”相關獎勵政策,給予相應勞務輸出主體和個人精神物質獎勵。

      八、強化組織實施。各市縣、省直有關部門要把組織、培訓、引導農民工務工作為當前重要工作任務,建立分工明確、上下聯動、政企聯動、干群聯動的工作機制。省人力資源社會保障廳、省委農辦要加強工作統籌協調,對市縣農村勞動力外出務工情況開展考核。省住房城鄉建設、水務、交通運輸等行業主管部門要落實部門責任,加強業務指導,及時確定實施培訓的建設工程企業名單、培訓技術工種和人次,加大組織建設工程從業人員培訓工作力度。各市縣要落實屬地責任,抓好各項政策措施的落地實施,各建設工程企業培訓地市縣要結合實際,積極組織本地勞動力參與建設工程產業工人技能提升計劃。

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